Экономика и менеджмент на фармацевтических предприятиях


Перейти к содержанию

Главное меню:


ВОПРОСЫ ДЛЯ ПОДГОТОВКИ К ЭКЗАМЕНУ

Вопросы к экзамену (140-143 группы)

  1. Понятие отрасли промышленности. Структура фармацевтической промышленности и ее значение.
  2. Специфические особенности фармацевтической промышленности и их влияние на экономические показатели производства лекарств.
  3. Состояние и проблемы российской фармацевтической промышленности.
  4. Перспективы развития отечественной фармацевтической отрасли. Стратегия развития российской фармацевтической промышленности на период до 2020 года.
  5. Фармацевтические кластеры как основа развития современной российской фармацевтической промышленности. Характеристика фармацевтического кластера Санкт-Петербурга.
  6. Основные принципы государственной политики в области здравоохранения и лекарственного обеспечения.
  7. Цели, функции и принципы деятельности предприятий в современных условиях рыночной экономики. Факторы, влияющие на эффективность функционирования предприятий.
  8. Производственная программа фармацевтического предприятия и ее стоимостные показатели.
  9. Производственная мощность фармацевтического предприятия (цеха, участка, отделения) и методика ее расчета.
  10. Виды ремонтов технологического оборудования. Расчет времени простоя оборудования в планово-предупредительном ремонте (ППР).
  11. Экономические ресурсы фармацевтического предприятия. Принципиальные различия между основным и оборотным капиталом.
  12. Понятие, состав и структура основных производственных фондов фармацевтического предприятия.
  13. Планирование и учет основных производственных фондов. Виды стоимостных оценок основных производственных фондов.
  14. Физический и моральный износ основных производственных фондов.
  15. Формы простого и расширенного воспроизводства основных производственных фондов фармацевтического предприятия.
  16. Анализ воспроизводственной политики фармацевтического предприятия. Методика расчета коэффициентов прироста, обновления и выбытия основных производственных фондов.
  17. Амортизация основных производственных фондов. Способы начисления амортизационных отчислений для целей бухгалтерского учета.
  18. Показатели эффективности использования основных производственных фондов фармацевтического предприятия (показатели экстенсивного, интенсивного и интегрального использования).
  19. Понятие фондоотдачи, фондоемкости и фондовооруженности труда, их значение, методика расчета и анализа. Основные направления улучшения использования основных производственных фондов на фармацевтическом предприятии.
  20. Экономическая сущность, состав и структура оборотных средств фармацевтического предприятия. Стадии кругооборота оборотных средств.
  21. Нормирование и расчет потребности в оборотных средствах.
  22. Показатели эффективности использования оборотных средств и методика их расчета. Пути ускорения оборачиваемости оборотных средств.
  23. Понятие и виды расходов фармацевтического предприятия. Текущие и единовременные расходы предприятия.
  24. Сущность и значение себестоимости фармацевтической продукции. Признаки классификации текущих затрат на производство и реализацию продукции.
  25. Группировка текущих затрат на производство и реализацию лекарственных средств по экономическим элементам. Смета затрат на производство и реализацию продукции.
  26. Группировка текущих затрат на производство и реализацию лекарственных средств по статьям калькуляции.
  27. Основные направления снижения себестоимости фармацевтической продукции. Планирование изменения себестоимости фармацевтической продукции под влиянием технико-экономических факторов.  
  28. Точка безубыточности и критический объем производства: графический и аналитический методы расчета.
  29. Прибыль как основной показатель, характеризующий результаты хозяйственной деятельности фармацевтического предприятия. Функции прибыли.
  30. Виды прибыли. Порядок формирования показателей прибыли предприятия. Основные направления увеличения прибыли на фармацевтическом предприятии.
  31. Рентабельность и ее роль в оценке эффективности деятельности фармацевтического предприятия. Показатели рентабельности и методика их расчета.
  32. Ценообразование на фармацевтическом предприятии. Состав и структура цены на лекарственные средства.
  33. Система показателей оценки эффективности фармацевтического производства.
  34. Состав трудовых ресурсов фармацевтического предприятия, категории промышленно-производственного персонала предприятий фармацевтической отрасли.
  35. Показатели динамики и состава персонала.
  36. Система управления персоналом на фармацевтическом предприятии и ее функции.
  37. Сущность и содержание современных методов управления персоналом.
  38. Кадровая политика фармацевтического предприятия и ее основные направления.
  39. Планирование численности персонала на фармацевтическом предприятии. Нормирование труда.
  40. Маркетинг трудовых ресурсов. Процедура отбора и найма персонала на фармацевтическом предприятии.
  41. Источники и пути покрытия потребности в персонале на фармацевтическом предприятии. Преимущества и недостатки молодых специалистов как особой категории рабочей силы.
  42. Организация управления адаптацией персонала на фармацевтическом предприятии. Классификация видов адаптации.
  43. Принципы рационального делегирования полномочий в организации.
  44. Разработка должностных инструкций в организации. Основные разделы.
  45. Производительность труда и показатели ее определяющие. Резервы роста производительности труда на фармацевтическом предприятии.
  46. Мотивация и мотивационный процесс. Теория иерархии потребностей А.Маслоу.
  47. Формы стимулирования трудовой деятельности персонала на фармацевтическом предприятии.
  48. Заработная плата и ее функции. Принципы организации заработной платы на предприятии.
  49. Тарифная система оплаты труда и ее основные элементы.
  50. Повременная и сдельная формы оплаты труда.
  51. Бестарифные и смешанные системы оплаты труда. Виды доплат и надбавок к заработной плате работников фармацевтического предприятия.
  52. Принципы и функции организации и управления финансовой деятельностью фармацевтического предприятия.
  53. Финансовые ресурсы фармацевтического предприятия, источники их формирования и направления использования.
  54. Принцип неравноценности денег во времени. Проценты и характеристики их определяющие.
  55. Наращение и дисконтирование. Простые и сложные процентные ставки: условия их применения и методы начисления.
  56. Внутригодовые процентные начисления. Экономический смысл эффективной годовой процентной ставки.
  57. Понятие и виды аннуитета. Оценка будущей и приведенной стоимости постоянного срочного аннуитета.
  58. Экономическая сущность и классификация инвестиций.
  59. Принципы и методы оценки экономической эффективности инвестиционных проектов.
  60. Инфляция и ее виды. Причины возникновения и последствия инфляции.
  61. Способы измерения инфляции. Индекс потребительских цен и порядок его расчета.
  62. Виды процентных ставок, используемых в финансовых операциях с учетом инфляции. Расчет параметров финансовых операций в условиях инфляции.
  63. Понятие, принципы и сущностная функция менеджмента.
  64. Общее и различия между управлением и менеджментом.
  65. История развития менеджмента в России. Специфика российского менеджмента на современном этапе.
  66. Особенности управления на фармацевтическом предприятии. Специфика управления женским коллективом.
  67. Характеристика основных функций управления.
  68. Понятие системы и ее свойства. Содержание системного подхода в управлении фармацевтическим предприятием.
  69. Состав и функции системы управления фармацевтическим предприятием.
  70. Этапы развития менеджмента в мире.
  71. Тейлоризм: вклад в науку и практику управления.
  72. Взгляды основных представителей классической школы управления.
  73. Теория А. Файоля, положения Г.Форда и бюрократическая система М. Вебера.
  74. Общая характеристика поведенческой школы управления (взгляды Э.Мэйо и М.Фоллет).
  75. Взгляды Д. Макгрегора. Теории «Х» и «Y».

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 




Назад к содержанию | Назад к главному меню